Utveckling i vardagen
Vi satsar på utbildning, certifieringar, mentorskap och kunskapsdelning mellan erfarna och nya kollegor.

Våra behov förändras i takt med nya uppdrag och när verksamheten utvecklas. Även när vi inte söker en viss roll är vi därför alltid intresserade av att komma i kontakt med engagerade människor som kan passa in hos oss - nu eller längre fram.
Du kan ha erfarenhet av service, montage, OVK, injustering, styr och fastighetsautomation, energi, projektledning eller andra delar av installations- och fastighetsbranschen. Du kan också vara i början av yrkeslivet och vilja utvecklas tillsammans med mer erfarna kollegor.
Det viktigaste är att du tar ansvar för ditt arbete, vill leverera hög kvalitet, samarbetar prestigelöst och sätter säkerheten först.
Vår ambition är att vara Sveriges bästa arbetsgivare 2028. För oss handlar det om en trygg och inkluderande arbetsplats där medarbetare känner gemenskap, får inflytande och ser möjligheter att utvecklas inom företaget.
Vi satsar på utbildning, certifieringar, mentorskap och kunskapsdelning mellan erfarna och nya kollegor.
En platt organisation gör det lättare att lyfta idéer, ta initiativ och få stöd när det behövs.
Våra uppdrag omfattar service, entreprenad, OVK, styr, automation och energieffektivisering i många olika typer av fastigheter.
Vi får aldrig ha så bråttom att kvalitet, arbetsmiljö eller säkerhet blir lidande.
Vi hjälps åt, bemöter varandra professionellt och bidrar till en arbetsplats där människor trivs och känner stolthet.
Skicka gärna ditt CV och några rader om vem du är, vad du kan och vilken typ av arbete du är intresserad av. Även om vi inte har en passande öppning just nu sparar vi gärna kontakten inför framtida behov.
Ange Spontanansökan i ämnesraden.